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Produktmanager*in

für unsere Finanzbuchhaltungssoftware

Beginn: 01.05.2020

Komm ins Team

Als Teil des Teams Produkte & Märkte verantwortest du das strategische Produktmanagement der HS Programme zur Finanzbuchhaltung.

 

Deine Aufgaben

  • Produktplanung von der Bedarfs- bis zur Potenzialanalyse, inkl. Marktbeobachtung, Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben, Zielgruppenbestimmung und Einbindung von Kooperationspartnern
  • Auf Basis eines intensiven Austausches mit den Kolleginnen und Kollegen aus der Entwicklungsabteilung, dem Kundensupport, Vertrieb sowie mit Kunden und Geschäftspartnern Programmanpassungen initiieren und koordinieren
  • Entwicklung von Visionen zur langfristigen Produktstrategie und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung
  • Input für Marketing- und Vertriebsaktionen aufbereiten, inkl. Preisfindung sowie Absatz- und Umsatzschätzungen
  • Organisation und Moderation von internen und externen Schulungen und Workshops

Dein Profil

  • Du hast eine kaufmännische Ausbildung, ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du verfügst über Praxiserfahrung im Projekt- oder Produktmanagement und Verständnis von buchhalterischen Prozessen
  • Du hast Lust auf Neues und zeichnest dich durch ein sehr gutes Selbstmanagement sowie intrinsische Motivation aus - nicht reagieren, sondern agieren ist in diesem Job gefragt
  • Als Teamplayer (m/w/d) hast du Spaß am Austausch mit verschiedenen Unternehmensbereichen und externen Ansprechpartnern
  • Durch deine Kommunikations- und Konfliktfähigkeit kannst du auch mal charmant „nein“ sagen und behältst auch bei schwierigen Abstimmungen einen klaren Kopf

Wir freuen uns auf deine Bewerbung

Unser Angebot

Personengruppe

Unser Team

Wir sind ein buntes Team aus jungen und erfahrenen Kollegen und schätzen einen lockeren, freundschaftlichen Umgang miteinander

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Arbeitsplatz

Unsere Arbeitswelt

Vielseitige Aufgaben und immer wieder neue Themenfelder, offener Austausch im Team, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und gemeinsamen Aktivitäten

Onboarding

Umfrangreiches Onboarding

Ausbildungsplan, Onboarding-Pate und Feedbackgespräche.

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Balance

Work-Life-Balance

Gleitzeit, Voll- oder Teilzeit, Gesundheitskurse, uvm.

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Sonstige Vorteile

Und sonst so

Zentral gelegen am Stadtpark, HVV-Proficard, Job-Rad, freie Getränke, vermögenswirksame Leistungen uvm.

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Unsere DNA

Unsere DNA

Auch nach 40 Jahren im Herzen ein Start-up: innovativ, flexibel, mutig, offen für Veränderungen

Mehr erfahren

Gemeinsame Aktivitäten

Der Bewerbungsprozess

Du hast eine spannende Stelle bei uns gefunden? Dann klick einfach auf „Jetzt bewerben“. Es erscheint ein Online-Bewerbungsformular, in welchem du deine Kontaktdaten eingeben und deinen Lebenslauf sowie weitere Unterlagen hochladen kannst.

Das telefonische Bewerbungsgespräch dauert ca. 10 bis 20 Minuten. In dem Telefonat sprechen wir über einzelne stellenrelevante Eckdaten deines Lebenslaufs, entwickeln ein gemeinsames Verständnis für die ausgeschriebene Position und besprechen gegebenenfalls noch unklare Punkte.

Das persönliche Gespräch dauert ca. 1-2 Stunden. Du erfährst, wer wir bei HS sind und wie die Stelle beschaffen ist. Zudem sind wir gespannt, mehr über dich, deine Motive und Ziele zu erfahren. Teilnehmer sind meist 1-2 Kollegen aus der Personalabteilung sowie ein Kollege aus der Fachabteilung.

Je nach Position bieten wir dir an, deine Eindrücke in einer Hospitation oder einem Zweitgespräch zu vertiefen. Du lernst die Kollegen in der Abteilung kennen und erhältst authentische Einblicke in den Arbeitsalltag.

Wenn beide Seiten das Gefühl haben, dass es sowohl fachlich als auch persönlich passt, freuen wir uns über ein neues Teammitglied. :-)

Onboarding

Kontakt Janne Gysae, Personalreferentin

Bei Fragen zu unseren Stellen und Ausbilungsplätzen stehe ich Dir gerne zur Verfügung!

Janne Gysae

040 63297-198

Montag–Freitag, 9.00–18.00 Uhr

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