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Offene Stellen

Hier erhalten Sie einen Überblick über unsere aktuellen Stellenangebote. Selbstverständlich freuen wir uns auch über Ihre Initiativbewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte per Online-Bewerbungsformular zu.

Mitarbeiter in der Vertriebsunterstützung (m/w)

Wir bauen unseren Erfolg weiter aus und suchen ab sofort – zunächst befristet auf 2 Jahre – einen Mitarbeiter in der Vertriebsunterstützung (m/w). In dieser Position unterstützen Sie unseren Vertrieb und unser Kundencenter.

Ihre Aufgaben
  • Tätigkeiten im Vertrieb:
    - Aktive Kundenansprache und vertriebliche Beratung im Schwerpunkt Bestandskunden
    - Enge Zusammenarbeit mit dem Neu- und Bestandskundenvertrieb
    - Entgegennahme und Bearbeitung von Kundenanfragen
  • Tätigkeiten im Kundencenter:
    - Empfang, Begrüßung und Bewirtung von Kunden
    - Betreuung der Telefonzentrale und des Info E-Mail Accounts
    - Verwaltung und Vorbereitung der Besprechungsräume
Ihr Profil
  • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
  • idealerweise Erfahrung im Telefonvertrieb erklärungsbedürftiger B2B Produkte
  • sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
  • freundliches, kommunikatives Wesen
  • Sie überzeugen durch Verbindlichkeit und Serviceorientierung
Ihre Perspektiven
  • Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe, in der Sie schnell Verantwortung übernehmen können
  • HS steht für ein offenes und transparentes Unternehmen, das sich durch ein gutes Betriebsklima und flache Hierarchien auszeichnet
  • Teamgedanke, Gesundheitsförderung und Familienfreundlichkeit sind einige unserer wesentlichen Unternehmenswerte
Sie freuen sich auf eine neue spannende Herausforderung?

Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung über unser
Online-Bewerbungsformular zu.

Softwareentwickler (m/w) Entgeltabrechnung

Sie verstärken unser erfahrenes Entwicklerteam und arbeiten eigenverantwortlich an der Weiterentwick-lung und Optimierung unserer Programme zur Entgeltabrechnung.

Ihre Aufgaben
  • Aufnahme, Analyse und technische Konzeption neuer fachlicher Anforderungen und Vorgaben des Gesetzgebers
  • GUI-Design, Daten- und Objektmodellierung sowie die Implementierung in Abstimmung mit ande-ren Abteilungen
  • Erstellen von Unit Tests und technischen Dokumentationen
  • Wartung und Pflege der bestehenden Anwendung
Ihr Profil
  • Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w) für Anwendungsentwicklung bzw. ein ver-gleichbares Studium, z.B. der (Wirtschafts-)Informatik, erfolgreich abgeschlossen
  • mehrjährige Erfahrung als Entwickler im Bereich Entgeltabrechnung (z.B. Lohn-steuerberechnung, DEÜV-Meldeverfahren)
  • sehr gute Kenntnisse in der objektorientierten Programmierung mit sowie im Umgang mit relationalen Datenbanken und SQL
  • ausgeprägte analytische Fähigkeiten, konzeptionelle Stärke und Teamfähigkeit gepaart mit Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Freude an Ihrer Arbeit
Ihre Perspektiven
  • Ein individuelles Onboarding-Programm für einen guten Start bei HS
  • Ein sympathisches Team mit aufgeschlossenen und hilfsbereiten Kollegen
  • Regelmäßige Feedbackgespräche und eine offene Kommunikation
  • Gesundheitsförderung und Familienfreundlichkeit (inkl. Eltern-Kind-Zimmer)
Sie freuen sich auf eine neue spannende Herausforderung?

Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung über unser Online-Bewerbungsformular zu.

Auszubildende zum Fachinformatiker (m/w) Anwendungsentwicklung

Wir suchen zum 01.08.2017 Auszubildende zum Fachinformatiker (m/w) Anwendungsentwicklung

Deine Ausbildung
  • Konzipieren und Realisieren von betriebswirtschaftlicher Software
  • Dokumentation
  • Test der Software
Dein Profil
  • Fachhochschulreife oder Abitur
  • Gute Noten, insbesondere in naturwissenschaftlichen Fächern und Informatik
  • Nachweislich mit Programmierung beschäftigt
  • Selbstbewusstsein
  • analytische Fähigkeiten
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständiges Lernen und Arbeiten
Deine Perspektiven
  • Gemeinsamer Start mit anderen Azubis
  • Kompetente Ausbilder
  • Einbindung in qualifizierte Teams
  • Praxisbezogene Ausbildung
  • Übernahme eigener Projekte
Lust auf eine spannende Ausbildung?

Dann sende uns bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular zu.

Auszubildende zum Fachinformatiker (m/w) Systemintegration

Wir suchen zum 01.08.2017 Auszubildende m/w zum Fachinformatiker Systemintegration

Deine Ausbildung
  • Installieren und Konfigurieren von vernetzten IT-Systemen
  • Testen neuer Hard- und Software
  • Erstellen von Dokumentationen
  • Konzipieren und Realisieren komplexer IT-Systeme
  • Telefontechnik
  • Server-Wartung
Dein Profil
  • Guter Realschulabschluss
  • Intensiv mit Rechnern beschäftigt (Hardware, Betriebssysteme, Anwendungssoftware)
  • Persönliche Reife
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständiges Lernen und Arbeiten
  • Sorgfalt
Deine Perspektiven
  • Gemeinsamer Start mit anderen Azubis
  • Kompetente Ausbilder
  • Einbindung in qualifizierte Teams
  • Praxisbezogene Ausbildung
  • Übernahme eigener Projekte
Lust auf eine spannende Ausbildung?

Dann sende uns bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular zu.

Kfm. Mitarbeiter im Kundensupport (m/w)

Nach einer 4-wöchigen Ausbildung in einer unserer kaufmännischen Anwendungen sind Sie als Mitarbeiter im Support (m/w) verantwortlich für die Beratung und Betreuung unserer Kunden und Geschäftspartner.

Ihre Aufgaben
  • Sie übernehmen die selbstständige Analyse und telefonische oder schriftliche Lösung von Fragestellungen, die Kunden im Umgang mit unserer Software haben
  • Bei Bedarf arbeiten Sie eng mit dem Technischen Support zusammen
Ihr Profil
  • Sie haben eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise erste Berufserfahrung im Kundenservice oder in der Kundenberatung
  • Zudem können Sie gute EDV-Kenntnisse vorweisen, haben Freude am telefonischen Kundenkontakt und sind kommunikationsstark
  • Abgerundet wird Ihr Profil durch Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
Ihre Perspektiven
  • Ein individuelles Onboarding-Programm für einen guten Start bei HS
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe
  • Ein sympathisches Team mit aufgeschlossenen und hilfsbereiten Kollegen
  • Regelmäßige Feedbackgespräche und eine offene Kommunikation
  • Gesundheitsförderung und Familienfreundlichkeit (inkl. Eltern-Kind-Zimmer)
  • Weitere Benefits: Gemeinsame Events, kostenlose Getränke, Zuschuss zum Jobticket u.v.m.
Sie freuen sich auf eine neue spannende Herausforderung?

Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung über unser Online-Bewerbungsformular an Frau Yvonne Neuhold.

Nachdem Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular beworben haben, erhalten Sie eine Bestätigung, dass Ihre Bewerbung an uns übermittelt wurde. Anschließend werden wir Ihre Unterlagen gewissenhaft prüfen. Mehr über die nächsten Schritte erfahren Sie hier: Bewerbungsprozess

Kontakt

Foto von Hamburger Software Personalreferentin Yvonne Neuhold
Yvonne NeuholdTel. (040) 63297-198

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