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HS Partner- und Kundennews - Partnerlösungen

d.vinci

Bewerbermanagement & Onboarding

Arbeitswelten und Anforderungen an HR verändern sich stetig. Personalerinnen und Personaler müssen heute strategisch vorausdenken, administrative Aufgaben erledigen und dabei immer im Fokus haben, was ihnen eigentlich am wichtigsten ist: den individuellen Menschen.

Um dabei zu unterstützen, entwickelt d.vinci seit über 30 Jahren (Software-)Lösungen, die Bewerbende und Mitarbeitende in den Fokus stellen und in wertschätzende Begegnungen bringen, sodass langfristige Beziehungen entstehen können.

  • Bewerbermanagement: Unterstützung im Recruiting von der Anforderung bis zur Zusage und bei den Bewerbenden für eine positive Kontakterfahrung sorgt
  • Onboarding: Erleichtert die Zusammenarbeit und macht aus begeisterten Kandidatinnen und Kandidaten motivierte und loyale Teammitglieder
  • Support: inkludierter Support für Planungssicherheit und Flexibilität
  • Highlight-Funktionen: Anbindung an Microsoft-Teams, Verwaltung von komplexen Strukturen, Mitarbeiterportal, zeit-/aufgabengesteuerte Kommunikation

d.vinci hilft Arbeitgebenden jeder Größe, ihre Verwaltung von Bewerbenden unternehmensweit übersichtlich zu managen. Von der Personalanforderung bis zur Zusage: Durchdachte Software-Features begleiten Sie und ermöglichen den Überblick in jeder Recruiting-Phase.

  • Personalanforderungen managen
  • Ausschreibungen veröffentlichen
  • Digitale Akten für Bewerbende
  • Online-Assessment einbinden
  • Umfangreiches Reporting u.v.m.

 

d.vinci Bewerbermanagement

Damit nie wieder ein Laufzettel verloren gehen kann, setzt d.vinci auf die Digitalisierung des Onboarding-Prozesses. Mit wenigen Klicks arbeiten Sie intern optimal abgestimmt zusammen – und bleiben extern in engem Kontakt zu neuen Kolleginnen und Kollegen.

  • Alle Aufgaben jederzeit im Blick
  • Aufgabenpakete anlegen und abrufen
  • Individueller Zugang und Informationen
  • Automatisierung von Informationsprozessen
  • Unterlagen teilen und einreichen
  • Überführung von Bewerbungen

 

d.vinci Mitarbeiterportal
Das d.vinci Bewerbermanagementsystem
Das d.vinci Onboardingsystem

Ihre Vorteile mit d.vinci

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Datenschutz

d.vinci ist der einzige Anbieter mit einer ISO-Zertifizierung (ISO 27001). Das Rechenzentrum befindet sich in Hamburg.

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Updates – alle 14 Tage

Damit Ihr System auch langfristig immer aktuell bleibt, spielt d.vinci alle zwei Wochen Updates mit praxisnahen, neuen Funktionen aus.

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Testsieger

d.vinci ist sowohl im Bereich Onboarding als auch Bewerbermanagement mehrfach Testsieger geworden, beispielsweise in der Kategorie Kundenzufriedenheit.

Anwendungssituation für Dokumententmanagement mit Mann vor Aktenschrank und PC

Der HS Lösungspartner

d.vinci

d.vinci ist ein in zweiter Generation geführtes Familienunternehmen. Unsere Wurzeln liegen im ganzheitlichen HR-Consulting, das schon immer die Menschen ins Zentrum gestellt hat.Vor über 20 Jahren haben wir parallel angefangen, exzellente HR-Software zu entwickeln. Heute konzentrieren wir uns auf die Digitalisierung von HR-Prozessen und tragen unsere Jahrzehnte Beratungsexpertise in der Seele.

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Kontakt Ulrike Koch, Empfang

Haben Sie Fragen? Wir stehen Ihnen gerne zur Verfügung.

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