Betriebswirtin, ehemalige Personalreferentin – und waschechte Bayerin. Verfasst seit Jahren Blogbeiträge und Fachartikel zu HR-Themen.
Die Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall wirft für Arbeitgeber oft Fragen auf. Dieser Beitrag nennt die wichtigsten Fakten zur Lohnfortzahlung und beantwortet häufig gestellte Fragen.
Bei der Einführung von Personalsoftware werden immer wieder die gleichen Fehler gemacht. Dieser Beitrag nennt häufige Stolperfallen und gibt Tipps, diese zu umgehen.
Ein Wechsel der Lohnsoftware kann aus verschiedenen Gründen sinnvoll oder sogar notwendig sein. In diesem Beitrag erfahren Sie, worauf zu achten ist, wenn Sie auf ein neues Programm für Ihre Lohnabrechnung umsteigen.
Baulohn wirkt mit seinen Besonderheiten auf viele Unternehmer abschreckend. Doch mit ein bisschen Basiswissen und der richtigen Software können auch kleine Betriebe die Baulohnabrechnung selbst durchführen.
Auch kleine und mittlere Unternehmen (KMU) können sich dem digitalen Wandel nicht verschließen. Der Bereich Human Resources (HR) sollte mit gutem Beispiel vorangehen und seine Prozesse digitalisieren. Den Anfang macht die digitale Lohnabrechnung.