Beiträge zum Thema Lohnabrechnung

Gesetzeskonform muss eine Lohnsoftware in jedem Fall sein – doch worauf ist bei der Auswahl noch zu achten? Dieser Beitrag nennt 5 wichtige Kriterien.

Viele Mittelständler überlassen die Entgeltabrechnung spezialisierten Dienstleistern. Doch ein Outsourcing ist nicht zwangsläufig besser und günstiger als die Inhouse-Lohnabrechnung, sagt Sabine Katzmair. Lesen Sie hier ein Interview mit der Payroll-Expertin.

Bei der Einführung von Personalsoftware werden immer wieder die gleichen Fehler gemacht. Dieser Beitrag nennt häufige Stolperfallen und gibt Tipps, diese zu umgehen.

Viele Beschäftigte legen ihre monatliche Gehaltsabrechnung gleich ab, ohne richtig daraufgeschaut zu haben. Dabei geht es um ihr Geld. Dieser Beitrag erläutert am Beispiel einer fiktiven Verdienstabrechnung, wie sich das Nettogehalt berechnet und was mit den Abzügen geschieht.

Ein Wechsel der Lohnsoftware kann aus verschiedenen Gründen sinnvoll oder sogar notwendig sein. In diesem Beitrag erfahren Sie, worauf zu achten ist, wenn Sie auf ein neues Programm für Ihre Lohnabrechnung umsteigen.